Fichas

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  [Transcripciones de notas periodísticas de "Avance" y "El Diario" en el estado de Morelos, durante noviembre de 1973. Vol. 2/2]

  8 fojas mecanografiadas. Transcripción de algunas notas periodísticas de "Avance" y "El Diario" en el estado de Morelos, durante noviembre de 1973. Las notas mencionan que algunos cargos del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Poder Ejecutivo del Estado de Morelos se renovarán; que supuestamente Fidel Velázquez Sánchez tiene apoyo completo para continuar al frente de la Confederación de Trabajadores de México (C.T.M.); que la Policía Judicial del Estado de Morelos desalojó los anexos del Templo Bethel; y demás temas. Firma mecanografiada al calce de I.P.S. y D.M.T.
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  [Agustín Alanís Fuentes III]

  47 tarjetas mecanografiadas. Información de las actividades de Agustín Alanís Fuentes, como Subsecretario de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social hasta 1976 y, Procurador General de Justicia del D.F., por el periodo de 1976 a 1982. Dentro de sus actividades en la Secretaría del Trabajo se destacan: reuniones con grupos de trabajadores, sindicatos y empresas, para resolver disputas laborales, términos de los contratos, huelgas, aumentos de salarios y prestaciones laborales. Respecto a sus actividades como Procurador de Justicia sobresalen: (1) Su participación en encuentros de Procuradores de Justicia; (2.) Reuniones con Directivos de las Escuelas Preparatorias de la Universidad Nacional Autónoma de México (U.N.A.M.) debido a agresiones porriles; (3.) Seguimiento al Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (S.T.P.R.M.) ante la malversación de fondos y ventas de plazas del Sindicato.
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  Agustín Alanís Fuentes I

  51 tarjetas mecanografiadas. Información sobre Agustín Alanís Fuentes, Subsecretario B de Trabajo y Previsión Social y Miembro Propietario de la Comisión de Administración del Instituto Nacional del Fondo para la Vivienda de los Trabajadores. En las tarjetas se consignan sus actividades como servidor público en las que se destacan: (1.) presencia en actos públicos, inauguraciones, clausuras y tomas de posesión de funcionarios; (2.) reuniones y acuerdos conciliartorios entre grupos empresariales y organizaciones sindicales; (3.) resolución de problemáticas de grupos de trabajadores (despidos, violaciones a los contratos, reintegros, pagos, entre otros); (4.) establecimiento de convenios interinstitucionales.